Chương trình Intra-Company Transferee (ICT) là một diện giấy phép lao động được Chính phủ Canada thiết kế để cho phép các công ty đa quốc gia chuyển nhân sự từ văn phòng ở nước ngoài sang làm việc tạm thời tại chi nhánh, công ty con hoặc văn phòng liên kết tại Canada.
Đối với công dân Việt Nam – một thành viên của Hiệp định Đối tác Toàn diện và Tiến bộ xuyên Thái Bình Dương (CPTPP) – giấy phép lao động ICT sẽ được xử lý theo mã miễn LMIA T50, thuộc diện hiệp định thương mại quốc tế, giúp đơn giản hóa quy trình hơn so với chương trình chung (mã C12).
Đối tượng đủ điều kiện tham gia
Để đủ điều kiện tham gia chương trình ICT, ứng viên cần đáp ứng các tiêu chí sau:
- Quốc tịch: Là công dân của một quốc gia thành viên CPTPP, chẳng hạn như Việt Nam. CPTPP có quy định thuận lợi hơn về ngành nghề, quy trình, thời gian (ví dụ CPTPP công nhận thêm “nhà đầu tư” và “chuyên gia”).
- Vị trí công việc: Là nhà quản lý, giám đốc điều hành hoặc nhân viên có kiến thức chuyên môn đặc biệt.
- Thời gian làm việc: Đã làm việc liên tục ít nhất 1 năm trong vòng 3 năm gần nhất cho công ty mẹ, chi nhánh hoặc công ty con tại quốc gia của mình.
- Mối quan hệ giữa các công ty: Công ty tại quốc gia của ứng viên và công ty tại Canada phải có mối quan hệ hợp pháp, như công ty mẹ - công ty con hoặc chi nhánh.
Hồ sơ cần chuẩn bị
Khi nộp đơn xin giấy phép lao động theo diện ICT, ứng viên cần cung cấp các tài liệu sau:
- Thư giải trình: Giải thích lý do chuyển công tác và xác nhận ứng viên đáp ứng các yêu cầu của vị trí.
- Bằng chứng về mối quan hệ giữa các công ty: Chứng minh mối quan hệ giữa công ty tại quốc gia của ứng viên và Canada (ví dụ: tài liệu pháp lý, báo cáo tài chính).
- Hợp đồng lao động hoặc thư mời làm việc: Từ công ty tại Canada, nêu rõ chức danh, mức lương, thời gian làm việc và mô tả công việc.
- Bằng cấp và chứng chỉ chuyên môn: Liên quan đến vị trí công việc.
- Sơ yếu lý lịch (CV): Chi tiết về kinh nghiệm làm việc và học vấn.
- Giấy tờ tùy thân: Hộ chiếu còn hiệu lực.
- Giấy khám sức khỏe: Nếu thời gian làm việc tại Canada dự kiến vượt quá 6 tháng hoặc công việc thuộc lĩnh vực yêu cầu kiểm tra y tế.
- Giấy chứng nhận không có tiền án tiền sự: Từ các quốc gia ứng viên đã cư trú hơn 6 tháng kể từ khi 18 tuổi.
Quy trình nộp đơn
- Chuẩn bị hồ sơ: Tập hợp đầy đủ các tài liệu nêu trên.
- Nộp đơn trực tuyến: Thông qua Cổng thông tin của Cơ quan Di trú, Tị nạn và Quốc tịch Canada (IRCC).
- Phí chính phủ xin giấy phép lao động.
- Lấy sinh trắc học (biometrics): Sau khi nộp đơn, ứng viên sẽ nhận được hướng dẫn về việc cung cấp dấu vân tay và ảnh.
- Chờ xử lý hồ sơ: Thời gian xử lý có thể khác nhau tùy theo quốc gia và loại hồ sơ.
Lưu ý quan trọng
- Miễn LMIA: Giấy phép lao động theo diện ICT thường không yêu cầu Đánh giá Tác động Thị trường Lao động (LMIA), giúp đơn giản hóa quy trình nộp đơn.
- Thời hạn giấy phép: Thường được cấp tối đa 3 năm cho nhà quản lý và giám đốc điều hành, và 1 năm cho nhân viên có kiến thức chuyên môn đặc biệt, với khả năng gia hạn.
- Không được làm việc cho công ty khác: Giấy phép lao động theo diện ICT là giấy phép lao động theo nhà tuyển dụng cụ thể, ứng viên chỉ được làm việc cho công ty đã nêu trong đơn xin phép
Chuyển từ Giấy phép Lao động ICT sang Thường trú nhân (PR)
Người lao động đang làm việc tại Canada theo diện Intra-Company Transferee (ICT) có thể đủ điều kiện nộp đơn xin thường trú nhân thông qua các chương trình sau (cần tư vấn với Luật sư để cập nhật điều kiện các chương trình):
1. Canadian Experience Class (CEC) – thuộc hệ thống Express Entry
Điều kiện chính:
- Kinh nghiệm làm việc tại Canada: Ít nhất 1 năm kinh nghiệm làm việc toàn thời gian (hoặc tương đương bán thời gian) trong các công việc thuộc nhóm kỹ năng TEER 0, 1, 2 hoặc 3 trong vòng 3 năm trước khi nộp đơn.
- Trình độ ngôn ngữ: Đạt ít nhất CLB 7 cho công việc thuộc nhóm TEER 0 hoặc 1, và CLB 5 cho nhóm TEER 2 hoặc 3.
- Kế hoạch định cư: Có ý định sống ngoài tỉnh bang Quebec.
Lưu ý: Kinh nghiệm làm việc theo diện ICT có thể được tính vào điều kiện của CEC nếu đáp ứng các tiêu chí trên. Ngoài ra, Express Entry còn cạnh tranh cao, nên đạt điểm yêu cầu vẫn có thể không có khả năng được mời nộp PR. Do đó, số điểm trong hệ thống phải đủ cạnh tranh với hồ sơ khác.
2. Provincial Nominee Program (PNP)
Một số tỉnh bang tại Canada có chương trình đề cử tỉnh bang (PNP) dành cho người lao động nước ngoài có kinh nghiệm làm việc tại tỉnh bang đó. Nếu bạn đang làm việc tại Canada theo diện ICT, bạn có thể đủ điều kiện để được đề cử thông qua PNP, tùy thuộc vào yêu cầu cụ thể của từng tỉnh bang.
3. Start-Up Visa
Điểm cần lưu ý nếu chuyển từ ICT sang SUV
- Bạn phải nộp đơn mới từ đầu theo SUV, không thể chuyển trực tiếp hay rút kinh nghiệm ICT để "chuyển đổi" tự động.
- Nếu công ty bạn làm việc theo diện ICT không phải là doanh nghiệp khởi nghiệp phù hợp, bạn không thể dùng doanh nghiệp đó để xin SUV.
- Bạn có thể dùng trải nghiệm làm việc tại Canada theo ICT để giúp mình chứng minh năng lực quản trị hoặc phát triển doanh nghiệp trong hồ sơ SUV.
- Nếu được cấpWork Permit SUV, bạn có thể chuyển từ Work Permit ICT sang SUV để làm việc cho doanh nghiệp khởi nghiệp của mình (nếu cần).
Dịch vụ ICT tại Canada – Keyapply hỗ trợ trọn gói:
- Tư vấn chiến lược điều chuyển nhân sự từ công ty mẹ sang chi nhánh tại Canada theo diện ICT
- Thành lập và chuẩn hóa hồ sơ doanh nghiệp Canada, bao gồm đăng ký kinh doanh, số thuế, tài khoản ngân hàng và chứng minh mối liên kết công ty.
- Soạn và nộp hồ sơ Work Permit ICT, gồm thư mời làm việc, thư giải trình, bằng chứng kinh nghiệm và giấy tờ pháp lý.
-
Hỗ trợ gia đình đi cùng, bao gồm:
- Work Permit mở cho vợ/chồng;
- Study Permit cho con cái.
- Tư vấn định cư lâu dài (PR) sau ICT qua các chương trình như Express Entry – CEC hoặc PNP tùy tỉnh bang.
-
Dịch vụ từ Ontario Start-Up Studio:
- Hỗ trợ xây dựng ý tưởng khởi nghiệp nếu khách hàng muốn chuyển sang định cư diện Start-Up Visa;
- Cung cấp không gian làm việc, huấn luyện và kết nối với các tổ chức được chỉ định để xin thư hỗ trợ (Letter of Support);
- Hướng dẫn vận hành doanh nghiệp tại Canada để đáp ứng yêu cầu IRCC trong quá trình chờ PR.
QUESTIONS & ANSWERS
Have a Question?
Be the first to ask a question about this.